Roki, številke, elektronska pošta, ki se nikoli ne konča, in nenehen pritisk po doseganju ciljev. Stres se kopiči – kaj pa čustva? V številnih delovnih okoljih, še posebej v tradicionalni japonski družbi, izražanje čustev na delovnem mestu še vedno velja za neprimerno.
Prav to neizrečeno pravilo je želel preseči Hiroki Terai, ustanovitelj storitve Ikemeso Danshi. V japonska podjetja je uvedel nenavaden, a premišljen koncept: možnost, da zaposleni v nadzorovanem in varnem okolju sprostijo čustveno napetost s pomočjo posebej usposobljenih spremljevalcev. Kot je povedal za BBC je storitev ustvaril na podlagi lastne izkušnje. Doživel je terapevtski učinek skupnega jokanja na delovnem mestu in opazil, da sproščanje čustev prek solz bistveno zmanjša stres, izboljša razpoloženje in celo delovno učinkovitost.
Za približno 50 evrov podjetja ali posamezniki dobijo dostop do skrbno izbranih profesionalcev.
Kako poteka seansa?
Storitev Ikemeso Danshi ni namenjena romantiki. Gre za obliko čustvene podpore v strogo profesionalnem in nadzorovanem okolju, ki zaposlenim ali posameznikom omogoča varno razbremenitev.
- Izbira iz kataloga: Vsak “jokajoči fant” ima svoj značajni tip in pristop. Med ponujenimi so na primer robustni s klasičnim, staromodnim moškim videzom ali prefinjeni, pomirjujoči tip z mehkejšim, sodobnejšim nastopom.
- Skupno doživljanje ganljivih vsebin: Seansa pogosto vključuje ogled ganljivih videoposnetkov, filmov ali poslušanje glasbe, ki spodbuja čustveni odziv in pomaga sprostiti napetost.
- Simbolično brisanje solz: Del procesa je tudi simbolična gesta – profesionalec ob pravem trenutku z robčkom nežno obriše solze.
- Prostor brez sodbe: Izkušnja je zasnovana tako, da se posameznik počuti varnega, slišanega in brez pritiska. Brez analiz, brez ocenjevanja – vsa čustva so dovoljena.
Kdo so jokajoči fantje?
Ne gre za igralce ali modele, temveč za moške z zelo različnimi poklicnimi ozadji, ki storitev opravljajo kot občasno dejavnost. Med njimi so zobozdravniki, telovadci, pogrebniki in celo čistilci čevljev. Skupna jim je usposobljenost za empatično prisotnost ter sposobnost ustvarjanja varnega prostora, v katerem si posamezniki dovolijo izraziti čustva brez občutka sodbe.
Zakaj je jokanje koristno?
Znanstvene raziskave že dolgo potrjujejo, da jokanje ni znak šibkosti, temveč naravni telesni odziv, ki pomaga uravnavati stres. Med jokom se v telesu znižuje raven kortizola, stresnega hormona, hkrati pa se sproščajo endorfini, ki prispevajo k boljšemu razpoloženju in občutku olajšanja. Jokanje omogoča tudi čustveno razbremenitev – potlačena čustva so pogosto povezana z anksioznostjo, napetostjo in celo telesnimi težavami. Po čustvenem izbruhu se telo lažje umiri, kar lahko pozitivno vpliva tudi na kakovost spanja.
V japonskem okolju, kjer so stres, izgorelost in deloholizem močno prisotni, je koncept rui-katsu zato postal skoraj oblika preventivne skrbi za duševno zdravje in dobro počutje zaposlenih.
Jokanje je moč, ne šibkost
Storitev ni zgolj japonska posebnost, temveč družbeni eksperiment, ki odpira širšo razpravo o profesionalnosti, čustvih in skrbi za duševno zdravje. Kaže, kako lahko tudi v delovnem okolju nastane prostor, kjer čustva niso razumljena kot znak šibkosti, temveč kot del človeške izkušnje.
Hiroki Terai je s to pobudo ustvaril okolje, v katerem solze niso sramotne, ampak sprejete. Morda je prav to sporočilo, ki ga danes potrebujemo tudi širše: več razumevanja, manj sodbe in več poguma, da si priznamo, da je jokanje povsem človeško – in kot takšno tudi povsem v redu.
Viri
- In Japan, people are renting “handsome weeping boys” to wipe away tears. NDTV. https://www.ndtv.com/feature/in-japan-people-are-renting-handsome-weeping-boys-to-wipe-away-tears-4594239
- Why are crying cafes catching on in Japan? BBC News. https://www.bbc.com/news/magazine-37178014
