Prošnja za krajši delovni čas
Pozdravljene punce, rabim nasvet.
Počasi se mi izteka porodniški dopust, odločila sem se da bom delala krajši delovni čas, zato moram zgolj formalno vložiti prošnjo pri delodajalcu.
Prosila bi vas, zlasti tiste, ki ste mogoče že iskoristile to pravico ali jo koristite zdaj, da mi svetujete kaj napisati v prošnji.
Hvala za nasvete in lep večer še naprej;
M.
Jasno da moraš napisat prošnjo – samo se ji ne reče prošnja, ampak vloga. Ker je to tvoja pravica, ampak delodajalca pa vseeno moraš pisno obvestiti, da nameravaš delat skrajšan delovni čas.
KO ti “popravijo” pogodbo o zaposlitvi, greš z njo na CSD in tam ti naprej uredijo vse. No, tako je bilo v mojem primeru, če ima pa kakšna drugačne izkušnje…
lp
barbara
Tale obrazec sem jaz staknila nekje na netu (ne spomnim se več kje) in ga dala delodajalcu. In na podlagi tega sem dobila novo pogodbo za polovični delovni čas. S to pogodbo greš na CSD in to je to. Dopis prilagodi in lahko ga tudi skrajšaš!
Pa veliko užitkov z otrokom!
DOMAČI NASLOV
NASLOV DELODAJALCA
Zadevaa: Vloga za uveljavitev pravice do dela s krajšim delovnim časom zaradi starševstva
Spodaj podpisana delavka IME IN PRIIMEK, stanujoča (NASLOV), z EMŠO št. (13 MESTNA ŠTEVILKA), zaposlena pri delodajalcu (NASLOV DELODAJALCA), za nedoločen čas, na delovnem mestu (PIŠE V POGODBI ZA ZAPOSLITEV), s polnim delovnim časom, ki znaša 40 ur na teden, podajam na podlagi določbe 48. člena Zakona o starševskem varstvu in družinskih prejemkih (ZSDP) (Uradni list RS, št. 97/2001 in spremembe), vlogo za uveljavitev pravice do dela s krajšim delovnim časom zaradi starševstva. To pravico uveljavljam v zvezi z otrokom, rojenim (DATUM ROJSTVA OTROKA), katerega ime in priimek je: (IME IN PRIIMEK)
Skladno z določbami ZSDP želim uveljavljati pravico do krajšega delovnega časa po določbi 1. odstavka 48. člena ZSDP, po kateri ima eden od staršev, ki neguje in varuje otroka, pravico do krajšega delovnega časa največ do otrokovega tretjega leta starosti.
Glede na zakonsko podlago iz ZSDP bi pravico do krajšega delovnega časa zaradi starševstva uveljavljala od dne (DATUM ZAČETKA) do dne (DATUM KONCA). V tem obdobju bi želela delo opravljati po 20 (LAHKO TUDI 25, 30, 35 UR > TO SE SAMA ODLOČIŠ) ur tedensko oziroma 4 (5,6,7) ure na dan. V kolikor bi bilo mogoče, bi delo, zaradi boljše uskladitve službenih in starševskih obveznosti, najraje opravljala med (SAMA DOLOČIŠ URO).Po koriščenju pravice do dela s krajšim delovnim časom zaradi starševstva, bom delala polni delovni čas kot do sedaj.
Skladno z ZSDP Vas prosim, da na podlagi te vloge izdelate za obdobje krajšega delovnega časa novo pogodbo o zaposlitvi, iz katere mora biti obvezno razvidno obdobje, v katerem bom delala krajši delovni čas od polnega, število ur dela na teden in število ur dela na dan. Pogodbo moram nato skupaj z vlogo S-3/1 – Vloga za uveljavitev pravice do plačila prispevkov za socialno varnost zaradi dela s krajšim delovnim časom zaradi starševstva, ki jo bom priskrbela sama, posredovati Centru za socialno delo.
Seznanjena sem tudi z določbo 4. odstavka 48. člena ZSDP, v kateri je določeno, da delodajalec delavcu zagotavlja pravico do plače po dejanski delovni obveznosti, Republika Slovenija pa mu zagotavlja do polne delovne obveznosti plačilo prispevkov za socialno varnost od sorazmernega dela minimalne plače. Republika Slovenija plačuje prispevke zavarovanca in delodajalca za obvezno pokojninsko in invalidsko zavarovanje, zavarovanje za primer brezposelnosti, za starševsko varstvo, za zdravstveno zavarovanje pa prispevke za primer bolezni in poškodbe izven dela, za pravice do zdravstvenih storitev, povračila potnih stroškov, pogrebnino in posmrtnino. Republika Slovenija plačuje prispevke po stopnjah, določenih z zakonom, ki določa stopnje prispevkov za socialno varnost.
Z lepimi pozdravi,
IME IN PRIIMEK
Ljubljana, dne
Prošnja je, če nekoga nekaj prosiš, pa ni nujno, da ti odobri. Vloga je nekaj podobnega, praica do skrajšanega delavnika pa ni stvar dobre volje delodajalca, pač pa zakonska pravica. Seveda si pa dolžan delodajalca obvestit in se z njim zmenit kolikor se le da sporazumno. CSD ima v ta namen že pripravljenej formularje.
Na internetni strani http://www.informiran.si dobiš vzorec take vloge za skrajšan delovni čas. Vneseš samo svoje podatke.