Spoštovani!

Zanima me, kako je urejeno obvezno zdravstveno zavarovanje, če je oseba redno zaposlena za skrajšani delovni čas (npr. samo 8 ur tedensko) – ali je v okviru delovnega razmerja pokrit le del zavarovanja, ostali del pa si mora oseba doplačati posebej?

Kako je v tem primeru z dopolnilnim zavarovanjem?

Je kako drugače, če oseba dela polovični delovni čas (20 ur)?

Že vnaprej se zahvaljujem za pojasnilo.

Lepo vas pozdravljam!

Pozdravljeni,

glede obveznega zdravstvenega zavarovanja vam svetujemo, da se obrnete na najbližjo enoto ZZZS. Nekaj informacij pa lahko najdete tudi na http://www.zzzs.si/zzzs/internet/zzzs.nsf/o/3BA5B8A71478FB90C12578E7002F60F5.

Glede na to, da ste zaposleni in ne želite imeti doplačil za zdravstvene storitve, vam predlagamo, da si uredite dopolnilno zdravstveno zavarovanje. Mesečna premija dopolnilnega zdravstvenega zavarovanja ni odvisna od zaposlitve posameznika (skrajšanega delovnega časa). Več o zavarovanju si lahko preberete tukaj https://www.zdravstvena.net/zavarovanja/dopolnilno-prostovoljno-zdravstveno-zavarovanje?wssl=1.

Lep pozdrav,

Triglav, Zdravstvena zavarovalnica, d.d.