zanima me ,če kdo ve oziroma ima izkušnje s tem če je možno zaprosit v podjetju za delo samo dopoldne ,če imaš otroka z odločbo(motnje koncentracije in spomina).pomagat mu je treba pri nalogah in učenju,drugače je bolj malo narejeno.
delam pri najboljšem sosedu kot prodajalka.

Mamma,
načeloma je možno, vendar različne kolektivne pogodbe in delodajalci rešujejo to vprašanje rešujejo različno. Nekje je npr. dovolj, da napišete formalno prošnjo, drugje zahtevajo še kakšna zdravniška potrdila (in sama odločba ni dovolj). Nekje ni težav, drugje pa postavljajo starostno mejo.
Malce si preberite vašo panožno kolektivno pogodbo in interne akte, ki morebiti urejajo to področje.
Obrnite se na svojega sindikalnega zaupnika, če pa imate ali na http://www.sindikat-sdts.si/