zaposlitev noseča
moja izkušnja: delavka je sama brez da bi jo kdo kaj vprašal razlagala, da ji je kariera prva, da ima ful zagona za delat, da niti pod razno ne misli met otrok še en lep čas,….en teden po podpisu pogodbe je povedala, da je noseča tri mesece, prijavila bolniško naslednji dan in včeraj ji je potekel odpovedni rok. Zdaj je lahko zarad mene doma naslednjih 15 let. Hvala za tako delavko. Drugi primer: delavka mi je povedala, da se trudita z možem imet otroka ( kar sicer ni moja stvar, se mi je zdelo pa zelo korektno od nje ), takoj sem ji dala pooblastilo, da si izbere zamenjavo za čas odsotnosti, da priuči nekoga, kar je seveda tudi naredlia. Ko jima je z možem uspelo, smo se veselili vsi z njo in zadnje mesece je sicer redno hodila delat, če ji je bilo slabo ali je težko prenašala vročino, je ostala doma, brez bolniške, sem ji pisala kot da dela. Ko se vrne s porodniške, jo čaka služba, definitivno, ker ji zaupam, da ne bo nategnila firme in s tem posledično mene, ki zdaj opravim večino njenega dela ( poleg svojega, seveda ). Ti pa naredi kot hočeš, itak si sama odgovorna zase.