Pozdravljeni!
Zanima me vaše mnenje. Noseča sem cca. 1,5 meseca (ravno sem izvedela). Prvi ginekološki pregled imam konec decembra, tako da šele takrat izvem ali je s plodom vse v redu. V službi pa opravljam fizična dela – tudi težje dvigovanje bremen ter nervarnost padca in poškodb, skratka neprimerno mesto za nosečnico. Kdaj in kako obvestiti delodajalca? V prvi nosečnosti sem imela drugo delo in sem bila do porodniške v službi, delodajalca sem obvestila 3 mesece pred porodniško. Kaj pa sedaj? Bojim se, da bi delo neugodno vplivalo na nosečnost oziroma ji celo škodovalo. Nimam pa nobenega potrdila, da sem res noseča. Mi lahko osebna ginekologinja napiše kakšno potrdilo še pred prvim pregledom?
Prav tako me zanima še to; lani sem imela spontani splav v 12 tednu. Se zdajšnja nosečnost avtomatsko šteje pod rizično ali nimajo spontani splavi nobenega vpliva na to?
Najlepša hvala!

Spoštovani,
zaradi težkega dela ne pride do splava. Če pravite, da je delo težko in predvsem nevarno, je lahko problem to, da ob poškodbi včasih potrebujemo kakšno RTG preiskavo, treba je kakšno okončino imobilizirati, kar poveča možnost globoke venske tromboze itd. Zato za nosečnice veljajo določene omejitve (nočno in nadurno delo, delo na višini, v neugodnih klimatskih razmerah, v vlagi, na mrazu, vročini in v nevarnih okoliščinah na splošno. Zato lahko pri svojem ginekologu dobite potrdilo, s katerim pri delodajalcu bodisi zahtevate delo pod predpisanimi pogoji ali pa as mora dati na “čakanje” oziroma vas ne sme zaposlit na izpostavljenem delovnem mestu. Bolniški stalež ni pravi pristop, čeprav se nekateri zdravniki poslužijo tudi te metode. Če stanja vaše nosečnosti vaša ginekologinja ne bi želela opredeliti prej kot ste naročeni sama, si lahko privoščite samoplačniški pregled pri kakšnem neodvisnem zasebniku in si pač plačate UZ pregled za potrditev nosečnosti.Predlagam, da to storite nekje od 7. tedna dalje, ko bo srčni utrip zagotovo prisoten, če je zarodek živ. Zaradi splava pri 12 tednih v prejšnji nosečnosti niste nič bolj rizični oziroma tudi če ste, kot rečeno, na to delo samo po sebi ne vpliva.