V sodelovanju z DOBA fakulteta za uporabne poslovne in družbene študije Maribor na forumu Izobraževanje in razvoj skozi aktualne magistrske naloge povezovali gospodarstvo in negospodarstvo; menedžment in splošne javnosti. Izzivam in vabim vas, da tudi vi komentirate, izrazite svoje mnenje o vsebinah, modelih, procesih; ki so blizu vam ali organizaciji, kjer delujete. Verjamemo, da bo nastala lepa zgodba in konkretne poslovne povezave.
NAJ SE SODELOVANJE IN POVEZOVANJE začneta …
Mag. Natalija Postružnik, Naj učiteljica 2012/2013 po izboru študentov Doba Fakulteta je v enem izmed komentarjev zapisala:
“Več kot enkrat sem v svoji poslovni karieri doživela – it’s my way or no way mentaliteto vodij.
To ni nič novega. Že davnega leta 2009 v reviji PiarNaKvadrat sem tako zapisala 10 “zapovedi vodij”, ki glasijo:
10 zapovedi:
- bodi moralen (morala – kar vrednoti, usmerja medsebojne odnose ljudi kot posledica pojmovanja dobrega in slabega; SSKJ),
- naj te vodi etika (filozofska disciplina, ki obravnava merila človeškega hotenja in ravnanja glede na dobro in zlo; SSKJ),
- komuniciraj odkrito, odprto (Yes, we can, 24. julij 2008, Brack Obama, Berlin),
- resnica ni ena sama; prisluhni drugače mislečim (spomni se na Kurosawov film: Katera verzija, če sploh katera, je prava, kdo govori resnico in kaj sploh je resnica?),
- drzni si povedati svoje mnenje (Vedno bolj se zavedam, da smo (tudi jaz), kot pravi Cankar, narod hlapcev, http://tinkara123.blogspot.com/),
- najti kompromis ni stvar diplomacije ali popuščanja, ampak rešitve (ne bodi galeb iz risanke Nemo),
- vodi z vzgledom (»Uspešen vodja je oseba, ki predvsem vodi ljudi – jih motivira, usmerja, navdihuje, potegne iz njih tisto najboljše in, kakor pravi meni ljuba metafora, ohranja iskrice v njihovih očeh.« – Robert Kržišnik),
- odgovornosti nimaš le do lastnikov/uprave/delodajalca (deležniki: so vsi, ki pomembno vplivajo na uspešno poslovanje – obstajanje tvoje organizacije),
- imej se rad (ne enači tega z egoizmom),
- pomisli, če želiš biti v življenju srečen ali hočeš imeti prav.
Mineva pet let … in kje smo sedaj?”
